Management, sciences de gestion et numérique · Terminale STMG · Management : la conduite du changement

Leadership et styles de direction

• Un dirigeant manage avec un style de direction : sa façon d'exercer le pouvoir de décision, qui dépend notamment de sa personnalité.
• Le premier repère d'analyse est le degré de concentration du pouvoir de décision : décision prise par un seul, ou partagée.
• Il n'existe pas de style de direction idéal : le style doit être adapté à l'organisation et à sa situation.
• Dans les groupes, il existe aussi des styles de leadership, qui jouent sur la cohésion et la décision de groupe, en parallèle de la direction officielle.